Ein Leitfaden zum Hinweisgeberschutzgesetz für Unternehmer*innen und Geschäftsführer*innen in KMU

Ein Leitfaden zum Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) für KMU

Teil 1: Das Hinweisgeberschutzgesetz. Und warum es unterschätzt wird.

Einrichtungsfrist für Meldestelle und Meldekanäle ist für KMU am 17.12.23 abgelaufen

Am 17.12.2023 lief die Frist zur Einrichtung einer Internen Meldestelle und Internen Meldekanälen nun auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) mit 50 bis 249 Beschäftigten ab. Das Hinweisgeber-Schutzgesetz birgt für KMU viele Risiken, die weit über das HinSchG hinausgehen. Whistleblowing bietet gerade KMU die Chance ihre Compliance effektiv und nachhaltig zu verbessern.